为深入学习贯彻落实党的二十大精神，积极推进我校师资队伍建设“十四五”发展规划，进一步加强我校师资力量，全面提高我校办学水平，7月2日至8日，我校2023年中青年骨干教师能力提升培训班在中山大学举办。各二级学院中青年专任教师及相关职能部门工作人员，共50余人参加本次培训。
本次培训围绕教师专业能力、双师素质，校企合作建设、产教融合，学校品牌建设、产学研用等多个方面，从学校高质量发展需要出发，精心组织安排了多项培训内容。
开班仪式上，校组织人事部部长张如宝对本次培训提出“多看、多学、多思”三点学习要求，希望广大学员能够提高思想，遵守纪律，学有所成，学以致用。
本次培训邀请了深圳职业技术大学、番禺职业技术学院、广东轻工职业技术学院等多所“双高”职业院校的优秀教师，进行了全方位、多角度的培训教学和沟通交流。
深圳职业技术大学梁长垠教授的《深职院创新型人才培养模式探索与实践》，围绕深圳职业技术大学教科研工作开展情况，做了生动的讲解。同婉婷老师的《创业教育经验交流》，就学生创业孵化，双创建设，进行了针对性的讲解。
在番禺职业技术学院，我校教职工先后参观了智能制造学院、珠宝学院、艺术设计学院，并与番禺职业技术学院人事处、科技处、教务处、发规处、校企合作办等部门进行了深入的交流和学习。
广东轻工职业技术学院副院长廖俊杰就学校品牌建设和“双高”院校申报等，做了《学校品牌建设经验分享》专题讲座。
此外，本次培训在高质量教师队伍建设、职业教育提质培优、产教融合背景下科研运作、职业教育未来发展的机遇与挑战等方面，也均安排了专家，做了精彩生动的讲解。期间，我校教师还集体参观了粤港澳大湾区(广东)创新创业孵化基地。
在本次培训尾声，参训学员分为四组，就本次培训内容的收获和感想进行了热烈的讨论。每组推选出两名代表，进行了学习汇报。
本次培训内容丰富、行程紧凑，参训学员态度端正，学习认真。通过课堂教学，院校交流，实地参观等多种形式，既让参训的学员学到了知识，开拓了眼界，也为我校下一步教师能力提升指明了工作方向，树立了工作目标。（供稿：组织人事部 梁胜 初审：张如宝 审核：杨璨）
